Pflegedienst Kremer erhält exklusives Siegel für Gehaltszufriedenheit – als eines der ersten Pflegeunternehmen in Deutschland

Das Familienunternehmen Kremer aus Hessen wurde als eines der ersten Pflegeunternehmen in Deutschland mit dem Top Rated-Siegel für Gehaltszufriedenheit 2025 ausgezeichnet. Verliehen wurde es von Kununu – der größten Arbeitgeberbewertungsplattform im deutschsprachigen Raum. Die Auszeichnung basiert auf anonymen Bewertungen der eigenen Mitarbeiter und gilt als eines der exklusivsten Gütesiegel für Arbeitgeberqualität in Bezug auf die Vergütung der Mitarbeiter.

Beim Pflegedienst Kremer ist faire Bezahlung kein Trend, sondern Teil der Unternehmenskultur. Die konstant positiven Rückmeldungen zeigen, dass hier mehr als nur ein Gehalt gezahlt wird: Wertschätzung, Verlässlichkeit und ein echtes Miteinander prägen den Alltag. Während viele Einrichtungen noch über bessere Rahmenbedingungen diskutieren, setzt Kremer längst neue Maßstäbe – mit überdurchschnittlichen Gehältern, klaren Strukturen und einer Führung, die zuhört.

„Wir freuen uns über das Siegel, weil es direkt aus dem Herzen unseres Teams kommt“, sagt Geschäftsführer Patrick Kremer. „Unsere Mitarbeiter leisten jeden Tag Großartiges – und wir tun alles dafür, dass sie gut bezahlt werden und sich sicher und wertgeschätzt fühlen.“

In einer Branche im Wandel wird deutlich: Wer Pflegekräfte langfristig binden will, muss mehr bieten als leere Versprechen. Das Kununu-Siegel macht sichtbar, wofür Kremer steht und zeigt potenziellen Bewerbern, dass hier ein Arbeitgeber mit Haltung, Zukunft und echter Anerkennung auf sie wartet.